精心化驗,嚴把關(guān)口

　　質(zhì)量意識在心中，產(chǎn)品質(zhì)量在手中這個(gè)標題，也許有些老生常談了，但是質(zhì)量對我們企業(yè)來(lái)說(shuō)，確實(shí)猶為重要，如果沒(méi)有了質(zhì)量，什么品牌、發(fā)展、競爭一切只不過(guò)是空話(huà)而已，因此質(zhì)量是我們企業(yè)賴(lài)以生存和發(fā)展的基石。我們公司經(jīng)過(guò)十幾年的披波斬浪走到了今天的輝煌，我們不驕不傲，加倍珍惜。作為工作在質(zhì)量戰線(xiàn)的我們——化驗員。對產(chǎn)品質(zhì)量更要有強烈的使命感與責任感。

　　化驗工作對于電石、水泥行業(yè)來(lái)說(shuō)，就是一雙眼睛，為各項主導產(chǎn)品工生產(chǎn)工作指明方向。為了保證每一批出廠(chǎng)水泥必須百分百合格，在其過(guò)程中，化驗員每天從取樣，制樣成型等工序兢兢業(yè)業(yè)，認認真真，進(jìn)行實(shí)驗，遇到特殊結果反復檢測保證其真實(shí)性和準確性，已到達快速調整。在夏季水泥旺季高峰期，人員少、任務(wù)重的時(shí)候，化驗女工為此連著(zhù)整個(gè)夏天都是忙得滿(mǎn)頭大汗，身上手上蹭了污油，工服也是濕了又干。認認真真、保質(zhì)保量地每天進(jìn)行化驗，及時(shí)上報數據。為水泥產(chǎn)品提供第一手準確資料�；�驗工作量的驟增，從原來(lái)的每班四個(gè)樣，增加到每班十二、三個(gè)樣。對每名員工都是極大的挑戰，可是沒(méi)有一位員工叫苦喊累。

     質(zhì)量意識在心中——表明質(zhì)量是由人來(lái)控制的。不管在什么情況和條件下，人的因素是第一位，人是管理機器的主體，人決定質(zhì)量，而非機器決定質(zhì)量。因此每位員工對質(zhì)量要有高度的責任心，質(zhì)量責任心體現在員工的質(zhì)量態(tài)度。比如：發(fā)生了質(zhì)量問(wèn)題，大部分員工似乎更不愿意承認錯誤。因為在潛意識里，認錯就意味著(zhù)失敗，認錯就意味著(zhù)認輸。特別現代企業(yè)中，認錯代表著(zhù)要受懲罰，代表著(zhù)要經(jīng)濟賠償。為此他們往往只是通過(guò)弄虛作假，投機取巧的辦法蒙混過(guò)關(guān)，給質(zhì)量帶來(lái)安全隱患，好的產(chǎn)品質(zhì)量來(lái)自員工勤勞的雙手。在產(chǎn)品生產(chǎn)過(guò)程中，對每一個(gè)產(chǎn)品，每一道工序，都要嚴格按工藝指標要求項目做檢驗，不得漏檢、誤檢。好的產(chǎn)品質(zhì)量還來(lái)自員工技術(shù)的雙手。先進(jìn)的設備固然能提高產(chǎn)品質(zhì)量，但更需員工有踏實(shí)的工作態(tài)度、精湛的技術(shù)水平。我們公司有著(zhù)較為完備的生產(chǎn)線(xiàn)，它使我們員工的生產(chǎn)工作減省和方便了許多!我們不能只是當一個(gè)筒單的操作者，只會(huì )操作一個(gè)筒單的循環(huán)工序項目工作。我們都要認真思考、努力學(xué)習、不斷探索，熟練撐握設備及檢驗的一切操作技能。我們要用勤勞能干的雙手，用扎實(shí)的操作技術(shù)水平，把產(chǎn)品質(zhì)量再推上一個(gè)新臺階。

　　總之，質(zhì)量是企業(yè)之本，質(zhì)量是企業(yè)的生命。產(chǎn)品質(zhì)量的保證，光靠某個(gè)人力量是遠遠不夠的，需要我們共同努力。對于質(zhì)量，我們不光要“心動(dòng)”、“口動(dòng)”，更重要的是“集體行動(dòng)”。在工作中融洽好領(lǐng)導、同事關(guān)系，各個(gè)工種都要有團結合作、忘我奉獻的工作作風(fēng)，增強內部凝聚力，為提高技術(shù)素質(zhì)，培養良好的心態(tài)，練好我們的手，打造一流的質(zhì)量，生產(chǎn)出一流的產(chǎn)品，精心化驗，嚴把質(zhì)量關(guān)。