金昱元集團公司三屆三次職工代表大會(huì )召開(kāi)

　　1月5日，寧夏金昱元集團公司召開(kāi)三屆三次職工代表大會(huì )。會(huì )議由工會(huì )副主席李新主持，集團公司領(lǐng)導、來(lái)自公司各單位的82名職工代表參加了會(huì )議。

　　會(huì )議聽(tīng)取了由黨委副書(shū)記、工會(huì )主席王立軍同志所作題為《團結務(wù)實(shí)，不斷進(jìn)取，創(chuàng )新開(kāi)展工會(huì )各項工作》的工作報告。在報告中，王立軍對集團公司工會(huì )2017年所做的工作進(jìn)行了全面的總結回顧，并對2018年度工作重點(diǎn)、工作目標、工作措施進(jìn)行了明確。報告指出，在新的一年，工會(huì )工作要融入公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心工，服務(wù)改革發(fā)展大局，充分發(fā)揮工會(huì )組織的橋梁紐帶作用，切實(shí)增強工會(huì )參與能力、維權能力、幫扶能力、凝聚能力和創(chuàng )新能力，努力開(kāi)創(chuàng )工會(huì )工作新局面。

　　與會(huì )代表們分別聽(tīng)取、討論、審議、表決通過(guò)了《工會(huì )工作報告》、《工會(huì )財務(wù)收支情況報告》、《幫扶互助金章程(草案)》、《關(guān)于在全公司實(shí)行職工代表競選制、常任制、評估制、獎勵制的實(shí)施方案》四個(gè)報告。本次職代會(huì )共收到提案207件，由工會(huì )副主席李新進(jìn)行了歸類(lèi)解答。由集團公司人力資源部部長(cháng)曹愛(ài)新對集團公司《薪酬分配管理辦法》進(jìn)行了詳細的講解說(shuō)明。

　　最后，集團公司總會(huì )計師喬建明代表公司作了講話(huà)，對工會(huì )在過(guò)去一年的工作給予了充分的肯定。他表示，伴隨企業(yè)的不斷壯大，在新的時(shí)期，面對新的形勢，工會(huì )工作也將迎來(lái)新的挑戰，工會(huì )要發(fā)揮好服務(wù)職工、服務(wù)企業(yè)的橋梁作用，不斷完善機制、積極開(kāi)展各項活動(dòng)，強化民主監督。同時(shí)他也對工會(huì )今后的工作提出了明確的意見(jiàn)和要求，鼓勵工會(huì )和廣大員工更加團結拼搏、求實(shí)創(chuàng )新，不斷做出新貢獻，實(shí)現共創(chuàng )、共享、共富、共有。